公司罚款不扣工资要交钱

公司罚款扣工资不合法。公司无权随意罚款扣工资，依据《中华人民共和国劳动法》，扣工资需有合法依据。若公司无故罚款，劳动者可与老板协商处理，协商不成可提起劳动仲裁，不及时处理可能导致劳动者经济损失无法得到补偿，甚至面临被非法解雇的风险。
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公司罚款扣工资违法。1. 若公司轻微违规罚款，劳动者可与用人单位沟通，要求撤销罚款决定。2. 若沟通无果，劳动者可向劳动仲裁委员会提起仲裁，申请裁决公司停止违法行为并补偿工资。3. 对仲裁结果不服，劳动者可在规定时效内向人民法院提起诉讼，要求赔偿经济损失。
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公司罚款扣工资，常见的处理方式有：一是与用人单位协商，达成和解协议；二是向劳动仲裁委员会申请仲裁。选择处理方式时，应先尝试与用人单位沟通协商，若协商无果，则应及时提起劳动仲裁，以维护自身合法权益。